Search
Krabička, meníčko nebo firemní kantýna? Jak se stravují zaměstnanci?
24.11.2023
Příspěvek na stravování je vůbec nejčastějším benefitem, který zaměstnanci v práci dostávají. Jeho forma a výše se však liší firmu od firmy. Stejně tak se liší způsob, jak ho lidé využijí. Zajdou si raději na polední „meníčko“, nebo si oběd přinesou v krabičce z domu? Nebo mají přímo ve firmě...
Ateistické Rakovnicko a počeštěné Benešovsko. Kraj v číslech je plný rarit
17.11.2023
Ve Zloníně v okrese Praha-východ se za jedinou dekádu ztrojnásobil počet obyvatel a na Rakovnicku lidé, s trochou nadsázky, nevěří téměř ničemu. Výrazně se mění i průměrný věk Středočechů, který za čtyři desetiletí stoupl o více než pět let
Třetina Čechů si myslí, že AI ovlivní jejich profesi. Roste obliba ChatGPT
13.11.2023
Třetina obyvatel Česka se domnívá, že umělá inteligence bude mít v následujících pěti letech alespoň malý vliv na jejich zaměstnání. Největší dopad předpokládají u profesí softwarových inženýrů, grafických designérů a novinářů. Vyplývá to z výzkumu, který provedla společnost Ipsos ve spolupráci...
Do práce se školní aktovkou. Jen pár podniků umožňuje vzdělávání v praxi
11.10.2023
Naučit se přímo v prostředí firmy to, k čemu by se ve školní budově nejspíš nedostali, nabízí studentům v Česku jen pár společností. Například firma Mubea, která se zabývá výrobou a vývojem automobilových výrobků, aktuálně spolupracuje se 14 školami
Některé školy se chovají jako dobří rodiče. Na „děti“ dohlížejí i po studiu
28.9.2023
Nejen firmy jdou aktivně do boje o své budoucí zaměstnance. Také jednotlivé vysoké školy mají zájem, aby se jejich odchovanci uplatnili v co největší míře, a některé jim pomáhají dokonce i po skončení studia
Stresující onboarding. Deset deziluzí z prvních dnů v práci a jak je zvládnout
26.9.2023
Moderně se tomu říká onboarding. A jde o to, aby nový zaměstnanec dobře zapadl do týmu a věděl, jakou v něm má roli. Jenže co když firma není právě „vítací typ“? Pak to může nováčka (a nemusí to být jen absolvent čerstvě po škole) pěkně otrávit
Změna oboru nemusí být pohroma. Berte ji jako výzvu, radí odbornice
13.9.2023
Několik dlouhých let se připravujete na budoucí povolání a pak stačí propouštění ve firmě nebo její krach a musíte si hledat práci v úplně jiné sféře. Jak změnu zvládnout, přibližuje personální konzultantka Helena Macková
Zaměstnat někoho 55+? Zaměstnavatelé pomalu mění přístup
1.9.2023
Společnost stárne, věk odchodu do důchodu se bude prodlužovat. Přesto jsou lidé ve věku 55+ na trhu práce stále často opomíjenou skupinou. Kolem jejich zaměstnávání totiž přetrvává mnoho stereotypů a předsudků. Jsou ale oprávněné? Co ukazují zkušenosti firem, kde jsou běžně součástí týmů?